更新日:2025年5月30日
可児市ジョブ・リターン制度
目的
可児市職員として採用されて一定の勤務経験があり、結婚、出産、育児、介護などやむを得ない事情により退職した方を再採用選考を導入しました。
対象者
下記項目をすべて満たす者。
・可児市職員としての在職期間が３年以上ある者。
・可児市職員を退職して１０年未満の者。
・可児市ジョブ・リターン制度の採用日において満５９歳に達していない者。
・過去にジョブ・リターン制度を利用していない者。
・退職事由が婚姻、育児、看護介護等の事情があった者。
※制度の詳細は必ずこちらから確認してお申込みください。
申込み
申込方法：可児市ジョブ・リターン制度による選考申込書を記載のうえ人事課へ提出ください。
申込期間：常時受付しています。